忖度せずに意見を言え、反対意見を歓迎できる組織をつくる― デンマーク発・デモクラシーフィットネス体験 ―（THE UPDATER Vol.6）

民主主義を知識ではなく "筋肉" として鍛える革新的なコンセプト、デモクラシーフィットネスで組織をつくろう。

職場の多様化、世代間ギャップに、SNSのエコーチェンバーなどなど。現代社会では、異なる意見を持つ人たちが上手に混じり合えないがゆえに多くの問題が生まれています。
「違う意見を持つ人と、どうやって同じテーブルに座り続けるか」は、組織においても地域においても、今後、極めて重要な命題となっていきます。

デンマーク発の「デモクラシーフィットネス」は、民主主義を 知識ではなく "筋肉" として鍛える革新的なコンセプトです。
 共感、傾聴、反対意見の表明、妥協ではなく統合 などなど、対話の基礎体力を、スポーツのように身体で覚えていくワークショップです。

QUINTBRIDGEという「共創の場」だからこそ意味を持つ、 対話の筋トレ を体験してみませんか？

こんな企業・組織・人におすすめ

・社内に「反対意見を言える文化、歓迎する文化」を育てたい 
・1on1や会議で噛み合わない議論に課題を感じている 
・心理的安全性やDE&Iを、スローガンではなく行動として根付かせたい 
・多様な部門・世代を巻き込んだ共創を進めたい 

※参加者への営業や勧誘を目的とした参加はお断りします。行為があった場合はご退場いただきます。

イベント概要

■日時：2026年6月12日（月）15:00-17:30
■場所：QUINTBRIDGE 1F カフェ前
■費用：無料

スケジュール

15:00〜15:15 チェックイン
　・現場で感じている「対話の壁」を共有し、課題を可視化する
15:15〜15:30 コンセプト講義
　・「民主主義＝選挙」ではなく「民主主義＝日常の筋肉」である意義を解説
15:30〜16:00 ワーク①｜意見筋トレーニング
　・正解のない問題に対して、自分の意見を表明する。
　・自分と異なる意見を持つ人の意見を深く理解する。
16:00〜16:35 ワーク②｜反対意見表明筋トレーニング
　・自分と異なる意見を持っている人に対して、反対意見を伝える練習をする。
　・また反対意見をいう際に生まれてくる自分の体と心の反応を感じる。
　・反対意見を表明することで得られる価値を体感する。
16:35〜17:00 現場への接続(リフレクション)
　・明日からどのやってデモクラ筋を使って場を動かすかを計画
17:00～17:30 交流会

講師

森本 康仁（もりもと やすひと）

きづきくみたて工房 代表／ラーニングエクスペリエンスデザイナー・ラーニングファシリテーター

「時代が必要とする学びの機会を作り、届ける」をテーマに、日本を中心に人材開発・組織開発に従事。東京都で小学校教員として9年勤務した後、セブ島に単身移住し複数の教育事業の立ち上げに携わる。2015年に帰国後、教育系企業にて数百社の人事戦略・組織戦略立案、教育施策の実施支援を行う。2022年末に独立し、現在は国内外の先進的な教育実践・働き方のリサーチをしながら、日本の伝統的な組織の働き方・学び方のアップデートに挑戦中。2013年にシンガポールでLSP(レゴシリアスプレイ)のトレーニングを受講。以降、企業を中心に500以上の現場にLSPを提供している。2022年末に軽井沢に移住し、森の中で人間社会と自然との共存の仕方を探究中。

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QUINTBRIDGE企画担当

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  下川哲平｜NTT西日本 ミライ事業共創室／オープンイノベーションデザイナー

  愛知工業大学卒、2001年遠藤照明入社。照明光学系技術開発、設計プロセス開発、イノベーション教育を行う。2021年、NTT西日本入社・現職。オープンイノベーション施設QUINTBRIDGEの立ち上げに参画、コミュニケーターとして会員間のビジネス共創を支援。

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  福井健太郎｜NTT西日本 ミライ事業共創室 ／ QUINTBRIDGEコミュニケーター

  滋賀県守山市出身。2023年にNTT西日本入社。現在はQUINTBRIDGEのコミュニケーターとして、ビジネス共創の現場で触媒としての役割を担う。現役アイスホッケー選手としてのチームビルディング経験と、共創理論を掛け合わせ、熱量の高い場づくりを信条としてる。